Avantajele fiscale ale parteneriatului cu unitățile protejate
piontani2017-02-13T10:29:31+02:00Companiile cu peste 50 de angajați sunt obligate, prin lege, să angajeze persoane cu dizabilități. Mai precis, 4% din forța de muncă trebuie să aparțină acestei categorii dezavantajate și vulnerabile. În cazul în care societățile, prin natura pieței muncii sau a obiectului de activitate, nu pot angaja persoane cu dizabilități, plătesc taxe suplimentare la [...]